玩忽職守罪的追訴時(shí)效是如何的,一、玩忽職守罪的追訴時(shí)效是如何的1、我國《刑法》中所規(guī)定的玩忽職守罪的追訴時(shí)效一般為十年,其追訴時(shí)效應(yīng)當(dāng)根據(jù)其法定最高刑進(jìn)行判定。《刑法》規(guī)定,法定最高刑為不滿五年有期徒刑的,經(jīng)過五年不再追訴;法定最高刑為五年
一、玩忽職守罪的追訴時(shí)效是如何的
1、我國《刑法》中所規(guī)定的玩忽職守罪的追訴時(shí)效一般為十年,其追訴時(shí)效應(yīng)當(dāng)根據(jù)其法定最高刑進(jìn)行判定。《刑法》規(guī)定,法定最高刑為不滿五年有期徒刑的,經(jīng)過五年不再追訴;法定最高刑為五年以上不滿十年有期徒刑的,經(jīng)過十年不再追訴。
2、法律依據(jù):《中華人民共和國刑法》
第八十七條 犯罪經(jīng)過下列期限不再追訴:
(一)法定最高刑為不滿五年有期徒刑的,經(jīng)過五年;
(二)法定最高刑為五年以上不滿十年有期徒刑的,經(jīng)過十年;
(三)法定最高刑為十年以上有期徒刑的,經(jīng)過十五年;
(四)法定最高刑為無期徒刑、死刑的,經(jīng)過二十年。如果二十年以后認(rèn)為必須追訴的,須報(bào)請(qǐng)最高人民檢察院核準(zhǔn)。
二、玩忽職守罪的認(rèn)定有哪些
1、玩忽職守罪與工作失誤的界限
因工作失誤往往也會(huì)給國家和人民的利益造成重大損失,在這一點(diǎn)上與本罪有相同之處,但兩者有嚴(yán)格的區(qū)別:
(1)客觀行為特征不同。工作失誤,行為人是認(rèn)真履行自己的職責(zé)義務(wù);而玩忽職守罪則表現(xiàn)為行為人不履行或不正確履行自己的職責(zé)義務(wù)。
(2)導(dǎo)致發(fā)生危害結(jié)果的原因不同。工作失誤,是由于制度不完善,一些具體政策界限不清,管理上存在弊端,以及由于國家工作人員文化水平不高,業(yè)務(wù)素質(zhì)較差,缺乏工作經(jīng)驗(yàn),因而計(jì)劃不周,措施不當(dāng),方法不對(duì),以致在積極工作中發(fā)生錯(cuò)誤,造成國家和人民利益遭受重大損失。而玩忽職守罪,則是違反工作紀(jì)律和規(guī)章,對(duì)工作極端不負(fù)責(zé)任等行為造成國家和人民利益遭受重大損失。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)改革,對(duì)外開放,對(duì)內(nèi)搞活的實(shí)踐過程中,出現(xiàn)一些失誤,造成某些嚴(yán)重的損失是難免的,這主要是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的問題,必須與玩忽職守罪嚴(yán)格區(qū)別開來。但對(duì)于那些在國家法律政策不允許的情況下,借口改革,盲目決策,管理混亂,給國家和人民的利益造成重大損失的,絕不能以工作失誤來蒙混過關(guān),逃避罪責(zé)。
2、濫用職權(quán)與玩忽職守的界限
濫用職權(quán)是行為人意識(shí)到自己在行使權(quán)力,不該用而用,該用而不用,因而超越職權(quán)而濫用職權(quán)的行為;而玩忽職守則為行為人意識(shí)到自己是履行職責(zé),由于各種原因而不履行職責(zé)或不認(rèn)真履行職責(zé)。因此,完全的擅離職守不會(huì)理解為濫用職權(quán)。
只有在履行職責(zé)的過程中,濫用職權(quán)才會(huì)與玩忽職守發(fā)生競合,不易區(qū)分,關(guān)鍵還是要看行為人的主觀態(tài)度,即濫用職權(quán)者認(rèn)識(shí)到自己是在濫用職權(quán),明知不該用,該用而不用,因此,對(duì)危害結(jié)果則是采取放任的間接故意;而后者則意識(shí)到自己在履行職責(zé),該履行而不履行或不認(rèn)真地履行,其對(duì)危害結(jié)果,則是出于過失。
法律分析:追訴期限從犯罪之日起計(jì)算。這里的犯罪之日,是指犯罪成立之日,即行為符合犯罪構(gòu)成之日。由于《中華人民共和國刑法》對(duì)各種犯罪規(guī)定的構(gòu)成要件不同,因而認(rèn)定犯罪成立的標(biāo)準(zhǔn)也就不同。
法律依據(jù):《中華人民共和國刑法》第八十七條規(guī)定,犯罪經(jīng)過下列期限不再追訴:(一)法定最高刑為不滿五年有期徒刑的,經(jīng)過五年;(二)法定最高刑為五年以上不滿十年有期徒刑的,經(jīng)過十年;(三)法定最高刑為十年以上有期徒刑的,經(jīng)過十五年;(四)法定最高刑為無期徒刑、死刑的,經(jīng)過二十年。如果二十年以后認(rèn)為必須追訴的,須報(bào)請(qǐng)最高人民檢察院核準(zhǔn)。
法律分析:依據(jù)我國刑法的規(guī)定,刑事犯罪都是有追訴時(shí)效的,職務(wù)犯罪同樣有追訴時(shí)效。
犯罪追訴時(shí)效仍是按照《刑法》的規(guī)定 第八十七條 犯罪經(jīng)過下列期限不再追訴: (一)法定最高刑為不滿五年有期徒刑的,經(jīng)過五年;(二)法定最高刑為五年以上不滿十年有期徒刑的,經(jīng)過十年; (三)法定最高刑為十年以上有期徒刑的,經(jīng)過十五年;(四)法定最高刑為無期徒刑、死刑的,經(jīng)過二十年。如果二十年以后認(rèn)為必須追訴的,須報(bào)請(qǐng)最高人民檢察院核準(zhǔn)。
法律依據(jù):《中華人民共和國刑法》
第八十七條 犯罪經(jīng)過下列期限不再追訴: (一)法定最高刑為不滿五年有期徒刑的,經(jīng)過五年;(二)法定最高刑為五年以上不滿十年有期徒刑的,經(jīng)過十年; (三)法定最高刑為十年以上有期徒刑的,經(jīng)過十五年;(四)法定最高刑為無期徒刑、死刑的,經(jīng)過二十年。如果二十年以后認(rèn)為必須追訴的,須報(bào)請(qǐng)最高人民檢察院核準(zhǔn)。
第八十八條 在人民檢察院、公安機(jī)關(guān)、國家安全機(jī)關(guān)立案偵查或者在人民法院受理案件以后,逃避偵查或者審判的,不受追訴期限的限制。被害人在追訴期限內(nèi)提出控告,人民法院、人民檢察院、公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)立案而不予立案的,不受追訴期限的限制。
第八十九條 追訴期限從犯罪之日起計(jì)算;犯罪行為有連續(xù)或者繼續(xù)狀態(tài)的,從犯罪行為終了之日起計(jì)算。在追訴期限以內(nèi)又犯罪的,前罪追訴的期限從犯后罪之日起計(jì)算。
●玩忽職守罪的追訴時(shí)效是幾年
●玩忽職守罪追訴時(shí)效司法解釋
●玩忽職守罪追訴標(biāo)準(zhǔn)
●玩忽職守犯罪的追訴時(shí)效如何計(jì)算
●玩忽職守追訴標(biāo)準(zhǔn)
●玩忽職守罪追訴期限從什么時(shí)候計(jì)算
●玩忽職守罪的追訴時(shí)效案例
●玩忽職守罪追訴時(shí)效司法解釋
●玩忽職守罪已過追訴時(shí)效案例
●玩忽職守犯罪追訴時(shí)效案例
內(nèi)容審核:羅娟律師
來源:頭條-玩忽職守罪的追訴時(shí)效是如何的,
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