合肥人才落戶辦理流程,合肥人才落戶辦理流程,法律分析：辦理人攜帶辦理材料到各區的政務中心或派出所辦理網點提出辦理申請，辦理材料給工作人員，材料齊全，省內戶口當天辦理完成，省外戶口當天辦理完準遷證，然后回老家辦遷出，最后回合肥辦理落戶。辦結后
法律分析：辦理人攜帶辦理材料到各區的政務中心或派出所辦理網點提出辦理申請，辦理材料給工作人員，材料齊全，省內戶口當天辦理完成，省外戶口當天辦理完準遷證，然后回老家辦遷出，最后回合肥辦理落戶。辦結后，正式登記落戶成功。
法律依據：《中華人民共和國戶口登記條例》 第五條 戶口登記以戶為單位。同主管人共同居住一處的立為一戶，以主管人為戶主。單身居住的自立一戶，以本人為戶主。居住在機關、團體、學校、企業、事業等單位內部和公共宿舍的戶口共立一戶或者分別立戶。戶主負責按照本條例的規定申報戶口登記。
多種途徑。來合肥市工作的各類高校畢業生、職業院校（含技工院校）畢業生，可以在自有產權住宅房、就業地公共就業人才服務機構、居住地公共（社區）集體戶登記戶口，也可將戶口掛靠在親戚（指三代以內直系或旁系血親）戶上。離校未就業畢業生可將檔案就近轉入戶籍所在地縣（市）、區（開發區）公共就業人才服務機構，并由其提供就業幫扶和失業援助等服務。
一、學校集體戶口遷回原籍流程
畢業生戶口遷移手續辦理程序：已落實就業單位的，保衛處戶籍室根據就業指導中心提供的《畢業生就業方案》戶口遷往就業單位。未就業且未申請留校的，戶口遷往原籍。畢業前保衛處戶籍室集體辦理戶口遷出手續，然后以系為單位集體來保衛處戶籍室領取《戶口遷移證》，分發畢業生本人帶到遷往地派出所落戶（不包括戶口留校的）。戶口在校沒領取的，本人或委托人必須持就業《報到證》或《畢業證》來保衛處戶籍室辦理領取手續，否則后果自負。
答：畢業生戶口關系的轉移，由學校戶口管理部門到轄區公安機關按規定辦理，公安機關按《報到證》上標明的就業單位地址遷移戶口。畢業生不得自行指定遷移地址。領到戶口遷移證后，畢業生應仔細核對并妥善保管，不要折皺污損，更不能丟失，有錯漏不能自行涂改，否則作廢。到工作單位報到后，持戶口遷移證和報到證及工作單位證明到轄區公安部門辦理戶口遷移手續。
對畢業離校時未落實工作單位的高校畢業生，本人要求戶口和人事檔案保留在學校的，按規定保留兩年。在此期間，檔案管理機構對保管其檔案免收服務費用；本人要求將戶口轉回入學前戶籍所在地的，公安機關應當按照戶籍管理規定為其辦理落戶手續。
二、就業證明在哪里開
初次就業的初、高中畢業生達到就業年齡而未繼續升學的，持身份證、畢業證、兩寸照片兩張等必備證件到當地戶口所在地勞動就業服務機構參加就業前訓練，訓練合格后填寫《勞動者求職錄用登記表》、領取《就業證》，由工作人員在就業訓練情況欄進行記載。
【本文關聯的相關法律依據】
《合肥市人民政府辦公室關于支持高校畢業生來肥就業創業的意見》第一條規定：來我市工作的各類高校畢業生、職業院校（含技工院校）畢業生，可以在自有產權住宅房、就業地公共就業人才服務機構、居住地公共（社區）集體戶登記戶口，也可將戶口掛靠在親戚（指三代以內直系或旁系血親）戶上。離校未就業畢業生可將檔案就近轉入戶籍所在地縣（市）、區（開發區）公共就業人才服務機構，并由其提供就業幫扶和失業援助等服務。
合肥人才補貼政策：1、對在本市連續工作滿1個月以上且與本市用人單位簽訂聘用協議的頂尖人才、國家級領軍人才，當年度按在本市實際工作月數，每人每月分別發放10000元、5000元生活津貼，不受發放年限限制；2、對新經濟和新社會組織全職引進的下列人才，在本市工作期間按以下標準發放生活津貼：省部級領軍人才，每人每月3000元；正高級專業技術職稱及特級技師人員、博士，每人每月2000元；副高級專業技術職稱人員、碩士，每人每月1000元。每位人才享受以上相當層級津貼的期限最長不超過5年；3、新經濟和新社會組織從市外全職引進的急需緊缺人才，經認定，按照極度緊缺、中度緊缺、一般緊缺，每人每月分別發放600元、400元、200元政府津貼，期限最長不超過5年。人才申請對象：1、當年度在本市連續工作滿1個月以上且與本市用人單位簽訂聘用協議的頂尖人才、國家級領軍人才，在本市工作按聘用協議（勞動合同）、工資單、個人所得稅納稅記錄進行認定，不受戶籍或社保限制；2、2018年6月25日（含）后本市新經濟和新社會組織全職新引進的省部級領軍人才、正高級專業技術職稱及特級技師人員、全日制博士、副高級專業技術職稱人員、全日制碩士，在本市工作按勞動合同、工資單、個人所得稅納稅記錄進行認定，不受戶籍或社保限制；3、2019年1月1日（含）后本市新經濟和新社會組織從市外全職新引進的急需緊缺人才，已與本市用人單位簽訂勞動合同，并將人事檔案轉入東陽，且在服務單位繳納社會保險。市人力社保局每年根據本市用人單位急需緊缺人才情況編制《緊缺人才導向目錄》，急需緊缺人才按照引進年度的《緊缺人才導向目錄》認定。法律依據：《合肥市引進人才補貼實施細則》第五條發放方式：引進人才補貼按3年分3次發放，分別以30%、30%、40%的比例支付。每次申請時，申請人在本市工作時長須分別滿12個月、24個月、36個月。在本市工作時長，按勞動（聘用）合同、社會保險、工資流水等進行綜合認定。
符合合肥落戶條件的相關人才，可以憑借相關學歷證明，直接落戶集體戶，以下是落戶集體戶的方法與流程：
一、落戶材料：
1、高校應屆畢業生、職業院校（含技工院校）應屆畢業生落戶（含畢業兩年內畢業生）；
所需材料：個人申請、身份證、戶口簿（或集體戶常住人口登記表）、畢業證書和學信網學歷信息證明等材料；
2、留學歸國人員落戶
所需材料：個人申請、身份證、戶口簿（或集體戶常住人口登記表）、教育部門認可的學歷證明等材料；
3、中級及以上專業技術人才、高級工（國家職業資格三級）及以上高技能人才
所需材料：個人申請、身份證、戶口簿（或集體戶常住人口登記表）、技術或技能證書等材料；技能證書需要到政務區勞動保障局13樓130室蓋章認可；
4、年齡在40周歲以下本科學歷人員、碩士研究生以上學歷人才
所需材料：個人申請、身份證、戶口簿（或集體戶常住人口登記表）、畢業證書和學信網學歷信息證明等材料。
二、落戶地點：
以上人員暫未落實工作單位的，可以自主選擇落戶地先行落戶。有自有產權住宅房的，在常住地直接登記為家庭戶；租賃房屋的，可以在就業地人才交流中心、居住地的公共（社區）集體戶登記戶口。
具體登記落戶地址如下，你只要拿著相關材料工作日去任一戶籍中心辦理即可。
三、相關補貼政策：
2020年9月，合肥發布《關于進一步吸引優秀人才支持重點產業發展的若干政策（試行）》，合肥圍繞重點企業的人才安居保障，主要一些支持政策：
一是重點產業企業引進的高層次人才，如在肥無自有住房，可根據人才的層次，分別按照220m²、180-160m²、140m²、120m²、90m²標準，免費租住人才公寓3年；自行租住的，3年內可分別按每年6萬元、4.8萬元、4.2萬元和3.6萬元標準發放住房租賃補貼，不受落戶條件限制。
二是新來合肥市重點產業企業工作的博士、碩士和全日制本科畢業生，在肥無自有住房的，可分別按照不高于90m²、70m²和50m²標準，免費租住國有租賃公司房源3年；自行租住的，3年內可分別按照每年3.6萬元、2萬元和1.5萬元標準發放住房租賃補貼，不受落戶條件限制。
三、為適應人才剛性住房需求，《若干政策》提出允許合肥重點產業企業人才在市區范圍內購買首套自住住房。在肥首次購買自住住房的重點產業企業的高層次人才，可根據人才的層次，對應享受60萬元、40萬元、20萬元、10萬元標準的購房補貼，住房公積金貸款申請額度可適當放寬。
可以看出，以上政策，主要還是針對在合肥重點企業上班的才可以的，有著嚴格的界定標準的。
個人簡介：我是合肥買房參謀吳哥，211大學畢業，十余年房產經驗，熟悉合肥買房政策、區域規劃與學區，成功指導數千名購房者合肥置業。
如果比較關心合肥城市發展情況，推薦可以關注專欄：合肥經濟產業招商與規劃建設動態，如果關心合肥買房相關政策，市場、區域發展等情況。
辦理人攜帶辦理材料到各區的政務中心或派出所辦理網點提出辦理申請，辦理材料給工作人員，材料齊全，省內戶口當天辦理完成，省外戶口當天辦理完準遷證，然后回老家辦遷出，最后回合肥辦理落戶。辦結后，正式登記落戶成功。
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投稿：屈安偉
內容審核：王有銀律師
