職工安置費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),職工安置費(fèi)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)關(guān)于職工安置補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)：每人最高不超過(guò)5000元。企業(yè)裁員人數(shù)中的參保者可獲得相應(yīng)的補(bǔ)助。整個(gè)省份全年所用資金總額不得超出實(shí)際征收省級(jí)調(diào)劑金總數(shù)的50%。如當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上人民政府另有規(guī)定，則需按照規(guī)定執(zhí)行。若無(wú)相關(guān)規(guī)定，則
關(guān)于職工安置補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)：每人最高不超過(guò)5000元。企業(yè)裁員人數(shù)中的參保者可獲得相應(yīng)的補(bǔ)助。整個(gè)省份全年所用資金總額不得超出實(shí)際征收省級(jí)調(diào)劑金總數(shù)的50%。如當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上人民政府另有規(guī)定，則需按照規(guī)定執(zhí)行。若無(wú)相關(guān)規(guī)定，則參照勞部文件的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處理。各地政府雖對(duì)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償規(guī)定略有差異，但均以勞部...
法律分析：根據(jù)勞動(dòng)者在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是指企業(yè)正常生產(chǎn)情況下勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同前12個(gè)月的月平均工資。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第四十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位...
職工安置費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，原則上不高于5000元/人。具體補(bǔ)助金額依據(jù)企業(yè)裁減職工中參加失業(yè)保險(xiǎn)的人數(shù)來(lái)確定。全省每年的使用資金總額不得超過(guò)當(dāng)年實(shí)際征集省級(jí)調(diào)劑金總量的一半。企業(yè)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金遵循一定的標(biāo)準(zhǔn)，如地方政府有相關(guān)規(guī)定，則按該地標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；如無(wú)具體規(guī)定，則依據(jù)勞部文件的規(guī)定執(zhí)行。盡管各地...
安置的費(fèi)用是根據(jù)企業(yè)自身情況來(lái)定的。對(duì)于安置費(fèi)用沒有具體標(biāo)準(zhǔn)。 1、安置的費(fèi)用是根據(jù)企業(yè)自身情況來(lái)定的。對(duì)于安置費(fèi)用沒有具體標(biāo)準(zhǔn)。2、公司改制屬于內(nèi)部行政行為,通過(guò)新聞媒體通知即可無(wú)須下發(fā)文件。員工也無(wú)權(quán)要求改制單位下發(fā)文件。3、根據(jù)《勞動(dòng)法》第五條規(guī)定,勞動(dòng)者在用人單位連續(xù)工作10年以上...
1.愿進(jìn)入改制后企業(yè)的職工，其職工安置費(fèi)可以以現(xiàn)金一次性支付;一次性支付有困難的，也可支付不低于20%的首期職工安置費(fèi)，同時(shí)與職工本人簽訂剩余安置費(fèi)的分期支付協(xié)議，支付期限最長(zhǎng)可在5年左右，未付部分作為企業(yè)對(duì)職工的負(fù)債。與此同時(shí)，職工與原企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系自動(dòng)解除。改制后的企業(yè)應(yīng)與職工根據(jù)平等...
3. 企業(yè)清算時(shí)發(fā)生的費(fèi)用，直接計(jì)入清算損益：借記“清算損益”，貸記“應(yīng)付職工薪酬——辭退福利——社會(huì)統(tǒng)籌”。4. 產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓時(shí)，按轉(zhuǎn)讓協(xié)議全額記入收入，產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓發(fā)生的各項(xiàng)職工安置費(fèi)用作為管理費(fèi)用優(yōu)先支付，不得直接從轉(zhuǎn)讓收入中扣除。這樣處理的目的是為了避免產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓過(guò)程中少記收入導(dǎo)致流轉(zhuǎn)稅流失。
職工安置 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 的計(jì)算的規(guī)定有哪些 經(jīng)勞動(dòng) 合同當(dāng)事人 協(xié)商一致，由用人單位 解除勞動(dòng)合同 的根據(jù)工作年限，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月的 工資 ，工作年限滿6個(gè)月不滿一年的，按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，不滿6個(gè)月的按半年算;工作年限超過(guò)12年的，按12年計(jì)算。 協(xié)商解 勞動(dòng)合同 的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償公式：經(jīng)濟(jì)...
自謀職業(yè)的可一次性給付安置費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)不高于所在城市企業(yè)職工上年平均工資的3倍。各地可根據(jù)安置對(duì)象的不同情況確定不同的安置費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)不同工齡的破產(chǎn)企業(yè)職工有所區(qū)別。破產(chǎn)企業(yè)職工在領(lǐng)取了一次性安置費(fèi)且自謀職業(yè)的，即為在業(yè)人員，不再享受失業(yè)救濟(jì)。安置破產(chǎn)企業(yè)職工的費(fèi)用，從破產(chǎn)企業(yè)依法取得的土地...
一、職工安置補(bǔ)償方式：對(duì)于在國(guó)企破產(chǎn)前已工作的勞動(dòng)合同制職工，可選擇領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或一次性安置費(fèi)，以解除與企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按每滿一年工齡，發(fā)放相當(dāng)于一個(gè)月本人工資的補(bǔ)償。一次性安置費(fèi)則按照上一年當(dāng)?shù)芈毠て骄べY的三倍計(jì)算。對(duì)于合同制職工，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)為每滿一年工齡，發(fā)放相當(dāng)...
1、安置的費(fèi)用是根據(jù)企業(yè)自身情況來(lái)定的.對(duì)于安置費(fèi)用沒有具體標(biāo)準(zhǔn).2.公司改制屬于內(nèi)部行政行為,通過(guò)新聞媒體通知即可無(wú)須下發(fā)文件.員工也無(wú)權(quán)要求改制單位下發(fā)文件.3.根據(jù)<勞動(dòng)法>規(guī)定,勞動(dòng)者在用人單位連續(xù)工作10年以上的,勞動(dòng)者提出與用人單位簽定無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)許.4改制企業(yè)大集體職工是...
企業(yè)破產(chǎn)職工安置費(fèi)：公司欠勞動(dòng)者的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用?！吨腥A人民共和國(guó)企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償： （一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律...
企業(yè)改制時(shí)，應(yīng)從企業(yè)凈資產(chǎn)中一次性剝離職工安置費(fèi)。原屬固定工的，根據(jù)職工本人連續(xù)工齡，按每年工齡(不滿1年的按1年計(jì)算)發(fā)1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)提，最多計(jì)提到上年度社會(huì)平均工資的3倍。原屬勞動(dòng)合同制職工的，按本單位工作年限每滿1年(不滿1年的按1年計(jì)算)發(fā)1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)提。月工資計(jì)算...
如果工人愿意跟隨工廠搬遷，工廠應(yīng)當(dāng)給予工人拆遷安置費(fèi)。如果工人不愿意跟隨工廠搬遷需要解除勞動(dòng)合同，工廠應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 辭退補(bǔ)償通常根據(jù)勞動(dòng)者在單位工作的年限來(lái)計(jì)算。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：勞動(dòng)者每滿一年工作，用人單位需支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如果工作時(shí)間...
破產(chǎn)企業(yè)財(cái)產(chǎn)拍賣所得安置職工仍不足的，按照企業(yè)隸屬關(guān)系，由同級(jí)人民政府負(fù)擔(dān)。職工安置費(fèi)一律撥付到再就業(yè)服務(wù)中心，統(tǒng)籌使用。安置費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，原則上按照破產(chǎn)企業(yè)所在試點(diǎn)城市的企業(yè)職工上年平均工資收入的3倍計(jì)算，試點(diǎn)城市人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況從嚴(yán)掌握，不得隨意突破。暫時(shí)尚未就業(yè)的職工，由再就業(yè)服務(wù)...
3.政府鼓勵(lì)破產(chǎn)企業(yè)職工自謀職業(yè)：對(duì)自謀職業(yè)的，政府可以根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況，發(fā)放一次性安置費(fèi)，不再保留國(guó)有企業(yè)職工身份。一次性安置費(fèi)原則上按照破產(chǎn)企業(yè)所在市的企業(yè)職工上年平均工資收入的3倍發(fā)放，具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由各有關(guān)市人民政府規(guī)定。4.國(guó)企倒閉破產(chǎn)的職工安置，國(guó)家有許多政策，地方政府也有相關(guān)規(guī)定...
1.企業(yè)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定宣告破產(chǎn)，企業(yè)職工從該破產(chǎn)企業(yè)取得的一次性安置費(fèi)收入，免征個(gè)人所得稅。2.個(gè)人因與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系而取得一次性補(bǔ)償收入（包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)和其他補(bǔ)助費(fèi)），其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個(gè)人所得稅；超過(guò)3倍數(shù)額部分的一次性...
在破產(chǎn)立案之日前已經(jīng)與企業(yè) 解除勞動(dòng)關(guān)系 的人員，不屬于在冊(cè)職工，不納入破產(chǎn)安置范圍。企業(yè)雇用的 臨時(shí)工 ( 農(nóng)民工 )依協(xié)議遣散。 (十六)職工安置費(fèi)或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。職工安置費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)以破產(chǎn)立案之日起的上年社會(huì)平均工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。1986年10月1日以前錄用的正式在冊(cè)職工，市級(jí)國(guó)有企業(yè)原則上按不高于全市...
（一）企業(yè)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓，可按規(guī)定提取職工安置費(fèi)，提取標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)務(wù)院關(guān)于在若干城市試行國(guó)有企業(yè)兼并破產(chǎn)和職工再就業(yè)有關(guān)問(wèn)題的補(bǔ)充通知》（國(guó)發(fā)〔1997〕10號(hào)）規(guī)定，按市、縣上年職工平均工資的3倍計(jì)算。（二）購(gòu)買方接收被轉(zhuǎn)讓企業(yè)職工，可在轉(zhuǎn)讓價(jià)格中沖減相應(yīng)的安置費(fèi)用，對(duì)已接收的職工不得隨意辭退...
再就業(yè)后停止撥付。自謀職業(yè)的可一次性給付安置費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)不高于所在城市企業(yè)職工上年平均工資的3倍。各地可根據(jù)安置對(duì)象的不同情況確定不同的安置費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)不同工齡的破產(chǎn)企業(yè)職工有所區(qū)別。破產(chǎn)企業(yè)職工在領(lǐng)取了一次性安置費(fèi)且自謀職業(yè)的，即為在業(yè)人員，不再享受失業(yè)救濟(jì)。
針對(duì)第一種，那就是在搬遷過(guò)渡期間的 安置補(bǔ)償費(fèi) ；針對(duì)第二種情況，會(huì)涉及到與勞動(dòng)者 解除勞動(dòng)合同 ，公司破產(chǎn)之后員工 安置補(bǔ)助費(fèi) 的發(fā)放情況。 職工安置補(bǔ)償費(fèi)一般都會(huì)計(jì)算在 停產(chǎn)停業(yè)損失 當(dāng)中，目前現(xiàn)行的法律并沒有明文規(guī)定在搬遷中職工安置費(fèi)補(bǔ)償?shù)难a(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。有的地方制定了關(guān)于停產(chǎn)停業(yè)損失中包含...
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來(lái)源：頭條-職工安置費(fèi)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，職工安置經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算的規(guī)定有哪些?
投稿：張奕
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