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征地農(nóng)轉(zhuǎn)非哪些人可50歲退休?,農(nóng)轉(zhuǎn)非50歲女退休條件:今日在線拆遷法、征收法律咨詢

  • 發(fā)布時(shí)間:

    2024-07-21 04:22:06
  • 作者:

    圣運(yùn)律師
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征地農(nóng)轉(zhuǎn)非哪些人可50歲退休?,律師解析:對(duì)正常退休年齡的規(guī)定:(一)用人單位的參保人員:女性,工人滿50周歲,干部年滿55周歲。(二)個(gè)人參保人員:女性,1996年1月1日前參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,年滿50周歲,1996年1月1日及以

征地農(nóng)轉(zhuǎn)非哪些人可50歲退休?,農(nóng)轉(zhuǎn)非50歲女退休條件:今日在線拆遷法、征收法律咨詢

一、征地農(nóng)轉(zhuǎn)非哪些人可50歲退休?

律師解析:

對(duì)正常退休年齡的規(guī)定:(一)用人單位的參保人員:女性,工人滿50周歲,干部年滿55周歲。(二)個(gè)人參保人員:女性,1996年1月1日前參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,年滿50周歲,1996年1月1日及以后參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)且無(wú)視同繳費(fèi)年限的,年滿55周歲。

【法律依據(jù)】:

《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休。

(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。

(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。

本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。

(四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。

二、農(nóng)轉(zhuǎn)非的退休年齡

我國(guó)法定退休年齡是男性年滿六十歲,女性年滿五十歲并且連續(xù)工齡滿十年。而且有些特殊情況可以提前退休,像從事有害身體健康的工作以及身體有傷殘的可以提前退休。

一、國(guó)企三十年退休新政策

根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,以下情況可以退休:(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。(四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。

二、電工55歲能退休嗎

電工55歲無(wú)特殊情況,不能退休。全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休:

1、男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的;

2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也使用于工作條件與工人相同的基層干部。

三、山東省延遲退休政策

(一)男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲,參加工作年限滿十年的;

(二)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,參加工作年限滿十年,經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。

國(guó)有企業(yè)、企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)群眾團(tuán)體工人的法定退休年齡

(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的,可申請(qǐng)退休;

(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,可申請(qǐng)退休。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部;

(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,由醫(yī)院證明,并經(jīng)過(guò)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的,可申請(qǐng)退休。

【本文關(guān)聯(lián)的相關(guān)法律依據(jù)】

《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條

全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休:

(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。

(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。

本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。

(四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。

三、農(nóng)轉(zhuǎn)非50歲女退休條件

農(nóng)轉(zhuǎn)非50歲女退休條件:

1、達(dá)到法定退休年紀(jì)(男60歲;女工人50歲;女干部55歲);當(dāng)事人在退休年紀(jì)前,交費(fèi)年限(視為交費(fèi)年限)累計(jì)達(dá)到15年。

2、女工人,并且“農(nóng)轉(zhuǎn)非后”所交納的養(yǎng)老保險(xiǎn)是“社會(huì)統(tǒng)籌養(yǎng)老保險(xiǎn)”的,后又在用人單位交納7年的。

一、下列幾種情況可以辦理退休:

1、男性干部、工人年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年。

2、從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續(xù)的工齡或工作年限滿10年。

3、男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年的,經(jīng)醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的職工。

4、因工致殘,經(jīng)醫(yī)院證明(工人并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn))完全喪失工作能力的。職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。

二、失業(yè)人員符合下列條件的,從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:

1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的;

2、非因本人意愿中斷就業(yè)的;

3、已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。

法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十六條 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

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