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齊齊哈爾市拆遷補償辦法文件，齊齊哈爾政務服務網:今日拆遷補償法律在線咨詢

發布時間：
2024-10-26 22:37:07
作者：
圣運律師
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齊齊哈爾市拆遷補償辦法文件,齊齊哈爾政務服務網,是齊齊哈爾市政府為了推動政務服務便利化、信息化而設立的一站式在線服務平臺。它集成了政務辦理、信息查詢、在線互動等多項功能，旨在為市民和企業提供高效、便捷的政務服務體驗。一、政務服務網的功能與特

齊齊哈爾市拆遷補償辦法文件，齊齊哈爾政務服務網:今日拆遷補償法律在線咨詢

一、齊齊哈爾市拆遷補償辦法文件,齊齊哈爾政務服務網

是齊齊哈爾市政府為了推動政務服務便利化、信息化而設立的一站式在線服務平臺。

它集成了政務辦理、信息查詢、在線互動等多項功能，旨在為市民和企業提供高效、便捷的政務服務體驗。

一、政務服務網的功能與特點

齊齊哈爾政務服務網作為市政府的重要信息化建設項目，具備了多項功能。首先，它提供了政務辦理服務，市民和企業可以通過平臺在線提交各類政務申請，如戶籍辦理、工商注冊等，大大節省了辦事時間。其次，政務服務網還集成了信息查詢功能，用戶可以隨時查詢政策法規、辦事指南等信息，提高了信息的透明度和獲取效率。此外，政務服務網還提供了在線互動功能，用戶可以通過平臺與政府部門進行在線咨詢、投訴建議等，加強了政府與市民的互動溝通。

齊齊哈爾政務服務網的特點主要體現在以下幾個方面。首先，它實現了政務服務的一站式辦理，用戶無需多頭跑腿，只需在平臺上進行操作即可完成多項事務。其次，政務服務網采用了先進的技術手段，如云計算、大數據等，確保了平臺的安全性和穩定性。同時，政務服務網還注重用戶體驗，界面簡潔明了，操作便捷，讓市民和企業能夠輕松上手。

二、政務服務網的應用與成效

齊齊哈爾政務服務網自上線以來，得到了廣大市民和企業的積極響應。越來越多的市民和企業選擇通過政務服務網辦理各項事務，享受到了便捷、高效的政務服務。同時，政務服務網也為政府部門提供了更加高效的工作方式，通過數據分析、智能推薦等功能，提高了政務服務的質量和效率。

通過政務服務網的應用，齊齊哈爾市政府成功推動了政務服務的數字化轉型，提升了政府的形象和公信力。政務服務網的建成和運營，也為其他地區的政務服務信息化建設提供了有益的借鑒和參考。

綜上所述：

齊齊哈爾政務服務網作為齊齊哈爾市政府推動政務服務便利化、信息化的重要舉措，為市民和企業提供了高效、便捷的政務服務體驗。通過集成政務辦理、信息查詢、在線互動等多項功能，政務服務網實現了政務服務的一站式辦理，提高了政務服務的質量和效率。同時，政務服務網的應用也推動了政府的數字化轉型，提升了政府的形象和公信力。

法律依據：

《中華人民共和國政府信息公開條例》

第九條規定：

行政機關對符合下列基本要求之一的政府信息應當主動公開：

（一）涉及公民、法人或者其他組織切身利益的；

（二）需要社會公眾廣泛知曉或者參與的；

（三）反映本行政機關機構設置、職能、辦事程序等情況的；

（四）其他依照法律、法規和國家有關規定應當主動公開的。

《中華人民共和國電子政務法》

第二條規定：

國家推行電子政務，促進政務服務便捷高效、公開透明，提高政府服務水平和監管能力。

二、齊齊哈爾市市民熱線

齊齊哈爾市市民熱線是12345。12345的職責職能：1、宣傳黨和政府的方針政策，反映社情民意，協助領導處理社會熱點、難點問題；2、負責受理群眾對政府工作的批評、意見、建議和要求，反映重要社會問題和重大突發事件；3、負責受理協調解決群眾在日常生活中遇到的困難和問題；4、對全市各區縣（自治縣、市）人民政府、市政府各部門及公共服務等單位公開電話工作進行檢查、監督、指導；5、負責市長公開電話工作網絡的建設發展；6、負責市長信箱工作和群眾來信處理。12345服務熱線一般用于：1、對行政職能職責、政策規定、辦事流程和其他公共服務信息的咨詢；2、對行政管理、社會管理、公共服務方面的投訴以及意見和建議；3、對行政職權范圍內非緊急類管理、服務方面提出的求助；4、對公民、法人和其他組織危害群眾生命財產安全、危害公共財產安全、影響經濟社會發展的違法違規行為的舉報；5、對政府部門及其工作人員在辦事效率、行政效能方面的表揚。法律依據：《國務院辦公廳關于印發2016年政務公開工作要點的通知》加強政府熱線電話管理，鼓勵開展政府開放日、網絡問政等主題活動，增進與公眾的互動交流。

三、黑龍江政和務服務網

法律主觀：黑龍江政務服務網辦理營業執照的流程是：申請人先在網站注冊；申請人網上申請；登記機關受理、審核、決定；然后領取電子營業執照或電子登記通知書；最后存儲電子檔案。

法律客觀：《中華人民共和國市場主體登記管理條例》第十五條市場主體實行實名登記。申請人應當配合登記機關核驗身份信息。《中華人民共和國市場主體登記管理條例》第十六條申請辦理市場主體登記，應當提交下列材料：（一）申請書；（二）申請人資格文件、自然人身份證明；（三）住所或者主要經營場所相關文件；（四）公司、非公司企業法人、農民專業合作社（聯合社）章程或者合伙企業合伙協議；（五）法律、行政法規和國務院市場監督管理部門規定提交的其他材料。國務院市場監督管理部門應當根據市場主體類型分別制定登記材料清單和文書格式樣本，通過政府網站、登記機關服務窗口等向社會公開。登記機關能夠通過政務信息共享平臺獲取的市場主體登記相關信息，不得要求申請人重復提供。

四、齊齊哈爾市房管局

法律客觀：齊齊哈爾市中心城區房屋拆遷補償第十二條被拆遷房屋綜合估價每平方米低于720元的，拆遷人應當按每平方米720元標準對被拆遷人給予補償。被拆遷房屋的綜合補償總額低于21000元的，按21000元標準給予補償。對拆遷公告發布前已獲得市民政部門頒發的《城市最低生活保障金領取證》的低保戶和已喪失勞動能力、沒有生活來源的殘疾人的房屋，拆遷人應當在原房合法建筑面積的基礎上增加3平方米拆遷補償款。民政部門應按規定的城市最低生活保障金發放標準和條件，認定和發放《城市最低生活保障金領取證》，配合做好拆遷補償工作。第十三條有線電視、電話、動力電、燃氣設施等房屋附屬設施按現行的安裝價格給予補償;果樹以樹干的中間直徑為準，每0。01米給予25元補償。被拆遷人房屋自行裝修、裝飾的，由估價機構按成本法結合成新進行評估，由拆遷人給予補償。拆遷公告發布前符合住宅標準的無證照房屋，其住戶持有拆遷所在地的居民戶口并形成獨立家庭、確無其他住處的，由拆遷人依照被拆遷房屋面積每平方米按240元標準給予補償。2004年以后再建的無證照房屋，不予補償。公產房屋承租人選擇貨幣補償并且沒有享受過房改政策的，拆遷人應當將貨幣補償總額中的20%付給房屋所有人，80%付給房屋承租人。第十四條凡已給予補償的建筑物、構筑物及附屬設施均交由拆遷人拆除。第十五條住宅房屋被拆遷人選擇貨幣補償的，由拆遷人發給一次搬遷補助費200元;選擇房屋產權調換的，由拆遷人發給兩次搬遷補助費。非住宅房屋，用途為辦公的，按每平方米6元標準計發搬遷補助費;用途為商服的，按每平方米10元標準計發搬遷補助費;用途為生產加工的，按每平方米20元標準計發搬遷補助費。選擇貨幣補償的，發給一次搬遷補助費;選擇房屋產權調換的，發給兩次搬遷補助費。拆遷已出租的房屋，搬遷補助費發給房屋承租人。第十六條拆遷人應當對選擇房屋產權調換的住宅房屋的被拆遷人或者房屋承租人，依據其原房屋所有權證照載明的建筑面積，結合過渡期限，按每月每平方米6元標準計發臨時安置補助費;對選擇房屋產權調換的原房屋用途為辦公性質的非住宅房屋的被拆遷人或者房屋承租人，依據其原房屋所有權證照載明的建筑面積，結合過渡期限，按每月每平方米10元標準計發臨時安置補助費。被拆遷人與房屋承租人繼續保持租賃關系的，臨時安置補助費發給房屋承租人。第十七條原房屋用途為商服或生產加工性質的非住宅房屋，被拆遷人選擇貨幣補償的，拆遷人應當按過渡期3個月的標準計發一次性停產、停業補償費;被拆遷人選擇房屋產權調換的，結合過渡期限計發停產、停業補償費。計算公式如下：停產、停業補償費=(上年度應納稅所得額÷12個月+職工平均工資)×過渡期限被拆遷人上年度月平均應納稅所得額，應當以稅務部門繳稅票據為準，按上年度實際繳納月份進行平均計算。被拆遷人上年度實際職工平均工資，應當以勞動部門核準的被拆遷人實際發放的平均工資為準。第十八條被拆遷人選購安居工程，原房建筑面積低于25平方米(含25平方米)的，可購建筑面積40平方米的房屋一套;原房建筑面積低于30平方米(含30平方米)的，可購建筑面積50平方米房屋一套;原房建筑面積超過30平方米低于40平方米(含40平方米)的，可購建筑面積60平方米房屋一套;原房建筑面積40平方米以上的，可購建筑面積70平方米房屋一套。被拆遷人以原房補償款和安居工程安置用房價值總額結算差價的，多退少補。超出以上規定房型面積部分，由被拆遷人按安居工程房屋商品價投資。第十九條機關、企事業單位進行房屋拆遷，被拆遷人選購安居工程的，由拆遷人按被拆遷人應當享受安居工程的面積部分，每平方米向市安居工程辦公室交補貼款100元，并一次性向市拆遷主管部門交納18個月的臨時安置補助費。第二十條富拉爾基區、昂昂溪區、梅里斯達斡爾族區、碾子山區和各縣(市)可參照本辦法制定符合所在地實際的補償標準。規劃區外國有土地上進行房屋拆遷，參照本辦法執行。

五、齊齊哈爾人力資源和社會保障局

瀏陽市人力資源和社會保障局每月的工傷賠償標準是多少？

法律分析：一般工傷賠償標準是按工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資計算的，而如果剛入職員工發生工傷，賠償標準應按照勞動合同約定工資標準進行計算，如果還未簽訂勞動合同的，可按照本單位上年度職工月平均工資計算或者參照上年度當地職工平均工資數額計算。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：（一）治療工傷的醫療費用和康復費用；（二）住院伙食補助費；（三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；（五）生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費；（六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；（七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；（八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金；（九）勞動能力鑒定費。

人力資源和社會保障行政處罰自由裁量標準是什么？

行政處罰自由裁量標準,可以寫在《案件調查報告》中，《違法行為通知書》和《行政處罰決定書》中，不要書寫，只要你適用的法律、法規正確，行政處罰金額在法定的幅度中，就可以了。法院只對行政行為的合法性進行審查，實際執法中，應視當事人的違法情況，合理適用行政處罰自由裁量標準就行，人力資源和社會保障行政處罰自由裁量標準不要隨意降低或提高處罰標準。我國是個“判例制”的國家，這樣做是為了減少以后的行政活動中遇到不必要的麻煩。當事人有其它行為的，比如：故意對抗執法、違法行為經制止后，依然不聽勸告，有連續或繼續狀態的，可以不參考適用行政處罰自由裁量標準。行政行為的合理性，主要由行政復議機關審查。

河南人力資源和社會保障廳和河南居民服務一卡通有什么區別?

社保一卡通是指社保部門面向社會公眾發行的，主要應用于人力資源社會保障領域政府社會管理和公共服務的一種集成電路卡，具有信息記錄、業務辦理等基本功能。法律依據：《“中華人民共和國社會保障卡”管理辦法》第二條本辦法所稱社會保障卡，是指面向社會公眾發行，主要應用于人力資源社會保障領域政府社會管理和公共服務的集成電路卡。社會保障卡是持卡人享有社會保障和公共就業服務權益的電子憑證，具有信息記錄、信息查詢、業務辦理等基本功能。第十六條經批準發行社會保障卡的省級、地市級人力資源社會保障部門應制定明確的社會保障卡應用管理規程，并通過在服務場所明示、政府網站公示等方式向社會發布。社會保障卡應用管理規程應包括以下內容：（一）社會保障卡的功能、用途；（二）社會保障卡的發行對象、申領條件、申領手續；（四）社會保障卡損壞、遺失后的掛失、補發程序；（五）發卡機構、持卡人及其他有關當事人的權利、義務等。

我是事業單位的在職工作者。今年3月，我遇到了交通事故?？h人力資源和社會保障局認定工傷地區人力資源和社會保障局鑒定后可以補償嗎？我參加工傷保險已經八年了

法律分析：工傷的賠償一般是勞動局和公司進行賠償。1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定，公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。2、如果經過治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑒定，向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請(一般設立在同級人力資源和社會保障局)；3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。4、沒有勞動合同及其他證明存在勞動關系的證據，無法申請工傷認定，可以先申請勞動仲裁確認你與用人單位之間存在勞動關系。經過勞動仲裁確認存在勞動關系后，再申請工傷認定；法律依據：《工傷保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

我是事業單位的在職工人。今年3月，我遇到了交通事故。縣人力資源和社會保障局認定工傷地區人力資源和社會保障局認定。我可以補償嗎？我參加工傷保險已經8年了

法律分析：向工傷保險機構申請工傷保險待遇補償。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫療費用和康復費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金;(八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。第三十九條因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。第四十一條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。