福建鐵路拆遷賠償2026,鐵路局調(diào)度所是一個(gè)什么樣的部門它每年的需求有多大進(jìn)入其中需要哪些基本條件,1,鐵路局調(diào)度所屬于局機(jī)關(guān),屬干部編制,工作職責(zé)主要是鐵路運(yùn)輸調(diào)度,包括貨運(yùn)車皮,客運(yùn),列車停靠等,在鐵路內(nèi)部算個(gè)很不錯(cuò)的跳板。調(diào)度所主任正

1,鐵路局調(diào)度所屬于局機(jī)關(guān),屬干部編制,工作職責(zé)主要是鐵路運(yùn)輸調(diào)度,包括貨運(yùn)車皮,客運(yùn),列車停靠等,在鐵路內(nèi)部算個(gè)很不錯(cuò)的跳板。調(diào)度所主任正處級(jí),以下各科室主任正科級(jí),主任調(diào)度員也有正科,副科,再就是普通調(diào)度員也是干部。
2,沒什么需求大不大,因?yàn)橐话闳朔凑踩ゲ涣恕9べY挺高,也有權(quán)利,當(dāng)然普通的調(diào)度員也很累,普通的調(diào)度員工資在6到8k,獎(jiǎng)金1萬+,月入1萬56到2萬多都有。領(lǐng)導(dǎo)的嘛,就不好說了,5位數(shù)到N位數(shù)都有可能。嘿嘿
3,條件,相關(guān)專業(yè)畢業(yè),業(yè)務(wù)過硬,基層工作經(jīng)歷(值班員,運(yùn)轉(zhuǎn)車長(zhǎng),火車司機(jī)等相關(guān)崗位)至少3年。當(dāng)然最重要的,有關(guān)系你懂得。
對(duì)了,這是西部某局水平,相對(duì)全國別的局屬于較低水平。
法律分析:我國鐵路部門由鐵路總局負(fù)責(zé),鐵路總局歸交通運(yùn)輸部管理。
法律依據(jù):《中華人民共和國鐵路法》第三條國務(wù)院鐵路主管部門主管全國鐵路工作,對(duì)國家鐵路實(shí)行高度集中、統(tǒng)一指揮的運(yùn)輸管理體制,對(duì)地方鐵路、專用鐵路和鐵路專用線進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和幫助。國家鐵路運(yùn)輸企業(yè)行使法律、行政法規(guī)授予的行政管理職能。
法律分析:國務(wù)院鐵路主管部門主管全國鐵路工作,對(duì)國家鐵路實(shí)行高度集中、統(tǒng)一指揮的運(yùn)輸管理體制,對(duì)地方鐵路、專用鐵路和鐵路專用線進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和幫助。
法律依據(jù):《中華人民共和國鐵路法》 第三條 國務(wù)院鐵路主管部門主管全國鐵路工作,對(duì)國家鐵路實(shí)行高度集中、統(tǒng)一指揮的運(yùn)輸管理體制,對(duì)地方鐵路、專用鐵路和鐵路專用線進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和幫助。
國家鐵路運(yùn)輸企業(yè)行使法律、行政法規(guī)授予的行政管理職能。
法律分析:一般歸屬中國鐵路總公司管理,個(gè)別線路有專門的合資公司管理,對(duì)接的政府部門是交通部下屬的國家鐵路局。
法律依據(jù):《鐵路安全管理?xiàng)l例》
第三條 國務(wù)院鐵路行業(yè)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)全國鐵路安全監(jiān)督管理工作,國務(wù)院鐵路行業(yè)監(jiān)督管理部門設(shè)立的鐵路監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的鐵路安全監(jiān)督管理工作。國務(wù)院鐵路行業(yè)監(jiān)督管理部門和鐵路監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)統(tǒng)稱鐵路監(jiān)管部門。國務(wù)院有關(guān)部門依照法律和國務(wù)院規(guī)定的職責(zé),負(fù)責(zé)鐵路安全管理的有關(guān)工作。
第四條 鐵路沿線地方各級(jí)人民政府和縣級(jí)以上地方人民政府有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé),加強(qiáng)保障鐵路安全的教育,落實(shí)護(hù)路聯(lián)防責(zé)任制,防范和制止危害鐵路安全的行為,協(xié)調(diào)和處理保障鐵路安全的有關(guān)事項(xiàng),做好保障鐵路安全的有關(guān)工作。
法律分析:調(diào)動(dòng)需要在本單位公布競(jìng)聘崗位、資格條件、聘期等信息;考評(píng)等流程。
法律依據(jù):《中華人民共和國事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》 第十條 事業(yè)單位內(nèi)部產(chǎn)生崗位人選,需要競(jìng)聘上崗的,按照下列程序進(jìn)行:制定競(jìng)聘上崗方案;在本單位公布競(jìng)聘崗位、資格條件、聘期等信息;審查競(jìng)聘人員資格條件;考評(píng);在本單位公示擬聘人員名單;辦理聘任手續(xù)。事業(yè)單位工作人員年度考核不合格且不同意調(diào)整工作崗位,或者連續(xù)兩年年度考核不合格的,事業(yè)單位提前30日書面通知,可以解除聘用合同。事業(yè)單位工作人員提前30日書面通知事業(yè)單位,可以解除聘用合同。但是,雙方對(duì)解除聘用合同另有約定的除外。
法律分析:鐵路在中央是歸鐵道部統(tǒng)管,在地方設(shè)鐵路局,但管轄范圍一般比省大。比如沈陽鐵路局,管理的是吉林遼寧兩省的鐵路。鐵路局下,一般在大城市設(shè)派出機(jī)構(gòu)(原稱鐵路分局)。這些派出機(jī)構(gòu)下轄各車站。鐵路的管理具有一定獨(dú)立性,一般縣市政府沒有專門的管理機(jī)構(gòu)。
法律依據(jù):《中華人民共和國民法典》 第一條 為了保護(hù)民事主體的合法權(quán)益,調(diào)整民事關(guān)系,維護(hù)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)秩序,適應(yīng)中國特色社會(huì)主義發(fā)展要求,弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀,根據(jù)憲法,制定本法。
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投稿:龐松
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